社内恋愛を成就させたいなら彼氏がいるように行動すること

社内恋愛を成就させたいと思ったら彼氏がいるように行動すると成功率が高まるかもしれません。
なぜなら社内に恋人がいるときのほうが他の異性からもモテるようになる人が多いからです。
社内恋愛の彼氏が出来た途端に同僚から誘われるようになったという経験をしたことのある人もいるでしょう。
それはあなたの行動や雰囲気が異性を惹きつけるものに変わったからです。
あなたが社内恋愛を成就させ彼氏が出来たときのことを考えてみてください。あなたはどのように振る舞いますか?
恐らく他の異性に対して境界をつくるでしょう。他の異性を勘違いさせるような行動を取ってしまえばそれが彼氏に伝わったときに大変ですから当然です。
意識しているかどうかに関わらず社内恋愛中は他の異性に対して一定の線引きは行います。
(※社内恋愛中だろうとなかろうと他の異性には勘違いさせるような行動は取らないという人がほとんどでしょうが無意識では分からないのです)
恋愛感情が起こるような行動は慎みますが他人に対して親切な行動を取ろうと思う人が多いはずです。
彼氏が出来たことで心に余裕が出来るというのもありますが、一番は他の人からの評判が彼氏に伝わったときのことを考えるからです。
彼氏が社内の男性と話しているときに自分の嫌な噂が出たら嫌ですから自然と親切になるのです。
つまり社内恋愛中のあなたは下心を持たずに同僚に親切に接している状態です。
人間は下心のある親切は警戒してしまいますが、無条件の親切を受け取ると相手に対する印象は良くなりますので、あなたは意識せずに異性から好かれる行動を取っていることになります。なのでモテるのです。
「自分を異性として狙っているから優しい男性」と「下心のない優しい男性」ならどちらに好意を抱きやすいかを考えれば分かりやすいと思います。
人間が優しさの下に隠された下心に対して抱く嫌悪感は想像以上に大きいのです。
また社内恋愛中は周囲にバレないようにするため自分のことを話さなくなります。
休日は何をしていたかという話題が出ても「彼氏も同じ質問されてるかも…」と思って適当に誤魔化します。
そして早々に質問を切り返して相手にたくさん喋らせようとします。
誰でも自分の話をたくさん聞いてもらうと気持ちがスッキリしますし聞いてくれた人に心地よさを感じます。
自分のことばかり話す人より聞き上手のほうが好かれるのはこのためです。
他にも社内恋愛中にモテる理由としては恋人の前で良いところを見せたいので仕事を頑張るようになり魅力的に写るということがあります。
また近くに恋人がいることで女性を美しくするホルモンの分泌が活発になるからという理由も考えられるかもしれません。
社内に恋人がいるときの方がモテる要素はたくさんあるのです。
社内恋愛を成就させようと思うと必死にアピールすることばかり考えてしまいがちですが逆効果であることが多いです。
過剰なアピールは相手を退かせてしまいますし周囲にバレて変な評判を立てられてしまう可能性もあります。
そうならないためにも社内に恋人がいるような気持ちで行動する方がうまくいくかもしれません。

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